Jak przebiega rekrutacja?
Krok 1
Wybierz interesującą Cię ofertę pracy.
Jeśli nie znalazłeś oferty, która by Cię zainteresowała, a chciałbyś dołączyć do naszego zespołu, wyślij do nas zgłoszenie za pośrednictwem formularza aplikacyjnego, dokładnie określając swoje aspiracje zawodowe.
Krok 2
Nasz dział HR dokona analizy dokumentów aplikacyjnych, wybrane osoby zostaną zaproszone do zrobienia testów analitycznych on-line.
Krok 3
Jeśli przeszedłeś etap selekcji aplikacji i testów otrzymasz zaproszenie na spotkanie. Oczekuj rozmowy kwalifikacyjnej z przedstawicielem Działu HR oraz drugiej rozmowy kwalifikacyjnej z bezpośrednim przełożonym i/lub szefem Działu.
Krok 4
Następuje wybór najlepszego kandydata i przedstawienie oferty zatrudnienia.
Jeśli nie zostałeś przez nas wybrany możesz spodziewać się od nas mailowej informacji o tym, że tak właśnie się stało. Na każde Twoje pytanie związane z procesem rekrutacji chętnie odpowiemy!
Napisz do nas: hr@tpa-group.pl
